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Multas a plásticos Ima (Archidona) por abusos laborales
CGT. Málaga. 14.07.25 
La Inspección de Trabajo de Málaga sanciona a PLASTICOS IMA por violar la desconexión digital de sus trabajadores y por no dar la participación e información debida al comité de empresa.
Las resoluciones de la Inspección han sido dadas a conocer a CGT en plásticos Ima, como denunciante, esta semana, que tras la realización de la preceptiva investigación por parte de la inspectora actuante ha levantado dos actas de infracción contra los abusos laborales de plásticos Ima.
Por un lado se ha constatado el incumplimiento empresarial del derecho de información, participación y consulta de la representación legal de las personas trabajadoras previsto en el art. 64.8 del Estatuto de los Trabajadores y en los artículos 19 y 26 del XX Convenio Colectivo Estatal de la Industria química, respecto a la promoción profesional realizada a dedo por la empresa, lo que conlleva la correspondiente sanción administrativa y el requerimiento para el cese en ese comportamiento empresarial.

Por otro lado, El Responsable de plásticos Ima en Archidona, haciendo uso abusivo del poder de dirección interrumpió, por decreto, las vacaciones de navidad a un grupo de nueve empleados en el periodo de parada de producción, para forzarles a realizar un curso de formación preventiva, las comunicaciones de la orden se realizaron a través de los teléfonos particulares de los empleados violando el derecho a la desconexión digital y perturbando el derecho al descanso vacacional y vulnerando el derecho a la intimidad de las personas afectadas, por lo que se extiende acta de infracción contra plásticos Ima, exigiéndole el cese de conductas violadoras de la desconexión digital y atentatorias contra la intimidad de las personas trabajadoras.

Se da la circunstancia que esa actuación ahora sancionada por la Inspección de Trabajo conlleva también la merma de días de vacaciones de los afectados, circunstancia sobre la que la Inspección debe pronunciarse próximamente para que se restituyan los días de vacaciones detraídos ilegalmente para realizar un curso de formación.

CGT en plásticos Ima, como sindicato mayoritario en esta empresa, continúa velando por el cumplimiento de la legalidad en un centro de trabajo donde, como ahora queda probado, han venido prevaleciendo conductas empresariales abusivas, ilegales e impropias en el siglo XXI.
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